8月29日上午，市供水总公司在三水厂召开了外出培训学习交流会。公司党委委员、总工程师王小锋，生产运营部、人力资源部、咏泉水质等部门负责人出席会议，外培学习领队和参训人员近20人参加了座谈交流。

今年3月25日至5月24日，公司分5批安排生产一线30名骨干至武汉金口水厂培训学习。通过培训学习，参训人员个人工作技能、工作态度和行为模式得到提升，责任心得到加强。培训回来后，参训人员进行了认真总结，各厂站学以致用，对巡查制度和制水车间、消毒车间公示牌进行了完善和改进，达到了培训预期效果。

座谈会上参会人员踊跃发言，分享了学习过程中的主要收获和心得体会，并在推广先进管理经验和工作制度方面，结合公司实际提出了合理化建议。在认真听取发言，充分沟通后，总工程师王小锋对大家在外出培训过程中表现出的良好素质和集体荣誉感精神予以肯定，对培训后出现的一些好的做法表示要加以推广，就职工如何立足本职工作，将个人综合素质的提高与绩效考核晋级及公司长期发展需求结合起来，作出了指示和要求，最后对生产线培训工作下一阶段的开展、运行人员的拓展训练等内容进行了部署和安排。